Over Patchwork

Voor leidinggevenden

Wij helpen jou als leidinggevende ontdekken wat jouw kwaliteiten zijn én hoe je die kunt inzetten om jouw teams in een positieve en productieve flow te brengen. Dat doen we met veel enthousiasme, creativiteit en warme energie.

In een veilige setting gaan we aan de slag met concrete doelen voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Je leert hoe je het beste uit jezelf én uit je medewerkers haalt.

Resultaatgericht

Wij geloven dat verbinding mensen sterker maakt; als persoon én als groep. Maar uiteindelijk gaat het ook om resultaat. Succeservaringen boosten je motivatie, waardoor teamprestaties duurzaam verbeteren. Die ontwikkeling op gang brengen, dat is de Patchwork-promise.

Waarom Patchwork?

Patchwork is een techniek waarbij verschillende stukjes stof, elk met een eigen vorm en kleur, worden samengevoegd tot één mooi geheel. Elk onderdeel is uniek. In combinatie met elkaar zijn ze veel meer dan een verzameling lapjes. Dat illustreert hoe wij naar teams kijken.

Ieder mens heeft eigen kwaliteiten en leerdoelen. Door deze te bundelen, ontstaat er iets bijzonders, mits je op de juiste manier verbonden bent. Patchwork helpt leidinggevenden om die verbinding tot stand te brengen, en hun teams boven zichzelf uit te laten stijgen.

Liefde voor teamcoaching

Onze passie voor teamdynamiek komt voort uit jarenlange ervaring in teamcoaching. Niets geeft meer energie dan van dichtbij meemaken hoe iemand inzicht en vertrouwen ontwikkelt. Hoe daardoor een team met elkaar op vleugels komt. Kennis en verbinding zijn de sleutel voor een positieve en stimulerende werkomgeving. Daar zetten wij ons dagelijks met hart en ziel voor in.

Over Caroline

Als teamcoach en trainer heb ik een fascinatie voor de manier waarop mensen leren en samenwerken. Mijn hart ligt bij het faciliteren van groei en ontwikkeling. Daar krijg ik ontzettend veel energie van.

Het heeft me vaak verbaasd dat alle waardevolle kennis over teamcoaching zo minimaal terecht komt bij de mensen die dagelijks teams aan het coachen zijn; de leidinggevenden. Patchwork is ontstaan vanuit mijn behoefte om die kennis te bundelen met mijn eigen ervaring en enthousiasme. Sinds 2019 heb ik vele organisaties, teams en leidinggevenden mogen begeleiden om het beste uit zichzelf te halen.

Ieder mens is in staat zich met trots te ontwikkelen naar een nieuw level van verbinding en resultaat. Daar sta ik voor.

Over Anke

Oprechte nieuwsgierigheid naar de ander vormt het fundament voor mijn werk als teamcoach en trainer. Ik vind het mooiste van het vak om te zien wat warme aandacht en het stellen van de juiste vragen in de interactie tussen mensen kan doen.

Dan ontstaat er ruimte voor groei en ontwikkeling vanuit mensen zelf. Mensen begeleiden in dat ontwikkelingsproces geeft mij ontzettend veel energie.

Ik vind het heerlijk om coachen en trainen met humor en warmte gepaard te laten gaan. Mijn kennis en ervaring als mediator en vertrouwenspersoon dragen bij aan mijn mensgerichte aanpak. Die werkzaamheden voer ik uit vanuit mijn bedrijf STA mediators.

Over Anja

Betekenisvolle communicatie vanuit verbinding en oprechte betrokkenheid, dat gun ik iedereen. In mijn communicatietrainingen deel ik mijn persoonlijke ervaringen en inzichten. Ik leer je hoe je elk gesprek naar een hoger niveau tilt, zodat je samen verder komt.

Vaardigheden op het gebied van goede gespreksvoering zijn cruciaal binnen een organisatie. Overal waar mensen samenwerken, wisselen ze informatie uit. Formeel en informeel. Gepland en spontaan. Elkaar écht begrijpen, begint met de juiste vragen stellen en luisteren zonder oordeel.

Voor mijn bureau Prikkel Teksten interview ik wekelijks mensen over hun werk, hun bedrijf en hun passie. Ik heb geleerd om scherpe vragen te stellen, goed naar de antwoorden te luisteren en dóór te vragen. Zo ontstaan de meest mooie, verdiepende en verbindende gesprekken.